Dæmi í ferilskrá sálfræðingur: lykilatriði stefnunnar og tillögur

Samantekt - kort, "andlit" umsækjanda um hvaða stöðu. Það ætti að vera eins nákvæm og hægt er að kynna atvinnurekendum með faglega kunnáttu og faglega eiginleika, ekki til að valda misskilningi og fleiri mál, auk góðs að standa út á móti the hvíla af the ný.

Samantekt á sálfræðingi vinnu: sýnishorn

Til að halda áfram að skrifa það eru engar strangar kröfur, en samt of sköpunargáfu, of, mun ekki vera út af stað. Eftirfarandi sýnishorn byrja aftur sálfræðingur sem þú getur bætt við atriðum sem þér finnst þörf. The aðalæð hlutur er að þeir hafa bein áhrif á starfið.

Svo er lykilatriði:

• Sækja um hettu blaði: Fullt nafn, fæðingardag, hjúskaparstöðu, upplýsingar um tengiliði: Heimilisfang, farsíma, e-mail. Ekki gleyma um gæði fyrirtækja myndir.
• Ljóst listi miða: .. Getting skrifstofu sameiginlegur sálfræðings, skólinn sálfræðingur, sérfræðingur björgunarþjónustu, starfsfólk kreppunnar Center osfrv Yfirlit sálfræðingur, sýni sem er kynnt í greininni ætti ekki að innihalda loðinn tungumál.
• Kynntu þér starfsreynslu vinnuveitanda þíns. Halda lista í röð frá nýjustu til fyrr. Tilgreina tímabil atvinnu, fullt nafn stofnunarinnar, staðsetningu hennar (ef þú hefur unnið í annarri borg), staða þín. Allir sýni sálfræðingur ný mun fela skýrt og ítarlega settum skyldur.
• Í næsta atriði - menntun. Í upphafi lista yfir hæstu nefna þá, ef það er að meðaltali í lok - til viðbótar, auk þjálfun. Ekki gleyma að tilgreina tímabil menntun, nafn stofnunar, deildar, sérgrein, og nöfn allra námskeiða.
• Tilgreina stendur út faglega kunnáttu þína, eins og heilbrigður eins og að tala í hag þinn til að fá frekari upplýsingar: þekkingu á ensku, fjölda umsókna skrifstofu. Vertu viss um að nefna hér um vísindalegum starfsemi sína og tengdum árangri.
• Persónueiginleikar. Listi allar mannlegum eiginleikum sem nýtast í framtíðinni innlegg.

Samantekt sálfræðingur, líkan sem mun hjálpa þér í undirbúningi, verður einnig að vera lokið og meðfylgjandi meðmælabréf. Fyrir nokkrum vinnuveitendum til nærveru þeirra er lykilatriði.

Tillögur sálfræðinga með reynslu

Helstu þitt "bragð" - ómetanlegt reynslu. Svo að reyna að kynna atvinnurekendum með það eins vel og hægt er og á sama tíma concisely. Dæmi um ferilskrá sálfræðingur ætti að íhuga þessi atriði:

• Skráning skyldur á síðasta vinnustað, er með áherslu á þá sem eru nálægt í framtíðinni. Til dæmis, fyrir sálfræðingnum-kennari: þróun og framkvæmd námskeiðum til að berjast gegn bernsku ótta, teikna sálfræðileg portrett af börnum, aðlögun námskeið í grunnskóla, þróa og framkvæma sálfræðileg próf til að greina heimilisofbeldi og svo framvegis ..
• En fyrir sameiginlegur sálfræðingur gagnlegt skráningu alveg mismunandi skyldur: skipulögðum viðtölum við umsækjendur, þróa og framkvæma prófanir til að ákvarða sálfræðileg loftslag sameiginlega, þróun forritum sem vinna gegn starfsmannaveltu, sálgæsla nýja starfsmenn.

Og æfa og kenningar

Skráningu færni, athuga þekkingu þeirra við kenningu:

• þekkingu á meginreglum sálgreining;
• varsla þessara eða annarra aðferða eða þróa eigin;
• þróun færni, hegðun og greiningu á ýmsum prófunum;
• Þátttaka í faglegri ráðstefnum, kringlóttar töflur;
• birtingu í vísindatímaritum.

Samantekt sálfræðingur: sýnishorn án reynslu

Vinnuveitandi að borga eftirtekt til að halda þínu, vera viss um að íhuga þessi atriði:

• Haldið raunvirði launa byrjendur.
• Ekki láta tómt dálk "reynslu": vinsamlegast lýsið í smáatriðum allar skyldur gerðar á menntakerfinu og iðnaðar æfa í menntaskóla. Það væri gaman að hengja bréf á höfðinu.
• Hafðu í sambandi - í mjög sjaldgæfum tilvikum, recruiter mun hringja til baka byrjendur.
• Ekki gleyma mynd - það er að ráðstafa hans gefa til kynna alvarleg, ábyrgðarmaður.
• Dæmi um CV sálfræðingur gefur til kynna að skjalið verður að vera með Earl "færni". Sláðu inn hér hluti af starfi, helstu punkta rannsóknum við skólann, en aðeins þeir sem eru í samræmi við starfinu.
• Fyrir þig það er mjög mikilvægt að "persónulega eiginleika". Fylla það aðlaðandi, en rangar upplýsingar: sjálfsstjórn, næmi, samúð mindfulness, ró, og svo framvegis ..
• Ef ný Fá stutt, ekki of mikið það óþarfa upplýsingar - það gefur ekki þyngd.

Dæmi um CV sálfræðingur - það er bara gróft áætlun. Búa frumleg konar möguleika, ekki gleyma um almennar ráðleggingar, því að þetta eru samantekt á "möskva" vinnuveitanda.