Hvernig er einkennandi fyrir drög borð

Fékk stefnu, sem ráða fyrst af öllu að koma til hersins Enlistment skrifstofunni. Þar mun hann fá grunnupplýsingar og lista yfir skjöl sem skal veita þóknun. Í viðbót við vegabréf, sjúkraskrám og önnur skjöl, framtíðin hermaður verður endilega að gefa einkenni drögum borð.

Helstu hlutar skjalsins

Pappírsvinnu - nákvæm vísindi. Það skiptir ekki þola áætluð. Þess vegna eiginleika drögum stjórnar ætti að vera tilbúinn til samræmis. Til að byrja, það skal tekið fram að þetta skjal er eins konar mat á ráða sem persónu og sem borgari. Hverjir ættu að veita þessa mat? Ef framtíð hermaður á þeim tíma símtalsins er að læra, þá er að ræða verður kaldur höfuð. Nemandi hljóðfæri til deildarforseta, og vinna þarf að sækja um málið til yfirmanna sinna. Að kafa inn í ranghala skrifa það er ekki nauðsynlegt. Ábyrgðaraðilar takast á við hversdagsleg sjálf. Hver af þeim er ljóst að venjulega einkenni drögum stjórnar skulu innihalda tilteknar upplýsingar, sem safnað er í nokkrum köflum:

1. Nafn og dagsetning skjalsins.
2. Almennar upplýsingar (gögn um conscripts (persónulega) og upplýsingar fjölskyldu hans, heilsa upplýsingar).
3. Útivist.
4. Starfsreynsla (námsárangur).
5. Moral eiginleika.
6. Tengsl við samstarfsmenn sem hegðun í liðinu.
7. Einstök eiginleika.
8. Neikvæða þætti eðli og slæmur venja.
9. Niðurstöðu.
10. Tilgangur skjalsins.
11. Undirskriftir starfsmanna.

skjöl sem þarf

Einkennandi drög borð er gert á stöðluðu blaði A4. Menntastofnanir og samtök ættu að semja slíkt skjal á bréfshaus þess. Framsetningu upplýsinga fer fram á opinberu stíl með öllum þeim reglum og reglugerðum. Fyrir vellíðan af að lesa öll gögnin eru sett fram á skýran röð. Frásögnin er í fyrri eða núverandi spenntur þriðja aðila. Lýsa þjálfun eða starfi á ráða, skal tekið fram sérstaka afrekum hans (ef einhver er). Talandi um opinberu lífi, verðum við að taka mið af sjónarmiðum öllu liðinu. Lýsa einstaka eiginleika í ráða, verður þú að borga sérstaka athygli á skapgerð og hraða ákvarðanatöku. Mat tilfinningaseminni, ætti að gefa einkenni geðslag og útlista möguleika á mannlega hegðun í ákveðnum aðstæðum. Skjalið skal semja og heiðarlega. Annars er það bara ekki skynsamleg.

Student - framtíð kappi

Einkennandi drög borð á nemandi unnin kennari sem veit mest. Það var hann fær um að gefa heill lýsingu á framtíðinni hermaður. Það er mikilvægt að algerlega allt: the láréttur flötur af þekkingu og persónulega eiginleika. Það er nauðsynlegt að lýsa hæfni nemandans til að fá upplýsingar, löngun hans til þekkingar og almenna menntun. Þessir eiginleikar tala mikið um mann. Eins og það getur einnig dæma dugnað, heiðarleika og vígslu. Það er mikilvægt að kynna allt sem snýr að einstökum og sálfræðileg einkenni nemandans. Hegðun hans, viðhorf til félaga og kennara ætti að endurspeglast betur. Þetta mun leyfa til að meta nemandann sem einstakling og að spá hvernig hann verður fær um að fara af stað í nýju umhverfi og nýjum lið.

Ef Recruit - nemandi

Í rússneska löggjöf er sambands-lög, en samkvæmt þeim nemendur framhaldsskólar, framhaldsskólum og starfsnáms menntastofnana gefið frestun á framkvæmd her skylda fyrir alla námstímann. Fyrir gildistöku þessa ávinnings, verður þú að hafa marga þætti. Þeir tengjast báðir að hverjum nemanda, og stöðu skóla. Ef að minnsta kosti eitt af þeim skilyrðum er ekki fullnægt, þá svo stúdent nýliðun skrifstofu skal tafarlaust framsenda dagskrá. Og þá fer allt í samræmi við fyrirfram ákveðna áætlun. Það er pakki af skjölum, þar á meðal sem ætti að vera einkennandi fyrir nemanda að drög borð. Sýnishorn það er ekki mikið öðruvísi en aðrir. Eins og í öðrum, verður það að vera:

1. Title.
2. Inngangsins með persónulegum gögnum.
3. Einkenni frammistöðu, sem gefur til kynna að meðaltali stig. Hér er nauðsynlegt að útfæra á viðhorfum nemenda til náms, virða reglur og reglur um framkvæmd. Það er hægt að leggja áherslu á löngun til að læra og til að sýna (ef í boði) af verulegum árangri.
4. Einkenni siðferðilegum eiginleika. Þú getur greitt athygli á viðhorf til samnemendur og kennara. Æskilegt er að benda á mögulega átök og óþol.
5. Að lokum, það er nauðsynlegt að gefa heildarmat nemandans sem borgari og sem persónu.

Endar skjal undirritað af viðkomandi deildarforseta, sem gefur til kynna birtingu hennar.

Álit á vinnuafli

Ef ungur maður á þeim tíma sem dagskrá er að vinna á einhverju fyrirtæki (skipulag), mat mun gefa honum strax leiðbeinanda. Möguleiki virkar með drögum stjórn samanstendur af almennu meginreglu. Auk almennra upplýsinga og lýsingar á mann í henni alhliða mat á störfum sínum, viðskipti færni, og ætti að gefa faglega hæfni. Það ætti að koma fram fyrir sig á framboði og áhuga á endanlegri niðurstöðu. Það er nauðsynlegt að lýsa hegðun sem conscript í óvenjulegum, streituvaldandi aðstæður og til að leggja mat á getu til að finna lausnir. Persónusköpun ætti að endurspegla hlutfall starfsmanns á samstarfsmenn. Það er nauðsynlegt að tala um samskiptahæfni sína og getu til að bregðast sameiginlega. Allt þetta mun hjálpa sérfræðingar drög borð til að búa til sína sálfræðileg uppsetningu og ákveða stað þjónustu. Skjalið unnin á bréfshaus. Hann var undirritaður af forstöðumanni fyrirtækisins og vottað af umferð innsigli.